Les travailleurs sociaux libres

Les travailleurs sociaux libres

CAFERUIS (responsable, chef) dispense, allègement DE tous niveaux

 CAFERUIS niveau II (bac+4)

 

 (Certificat d'Aptitude à la Fonction d'Encadrement et de Responsable
d'Unité d'Intervention Sociale)

 

 

La formation s'adresse aux professionnels souhaitant accéder, conforter, évoluer dans les fonctions de responsabilité et d'encadrement du secteur éducatif, social et médico-social.

Accessible aux candidats ayant obtenus partiellement la VAE

 

Conditions d’admission, Article 2 de l'arrêté du 8/06/2004 relatif au CAFERUIS :

 

"La formation est ouverte aux candidats remplissant l'une des conditions suivantes :
- justifier d'un diplôme au moins de niveau III, délivré par l'Etat et visé à l'article L. 451-1 du code
de l'action sociale et des familles ;
- justifier d'un diplôme homologué ou inscrit au répertoire national des certifications
professionnelles au moins de niveau II ;
- justifier d'un des diplômes d'auxiliaire médical de niveau III figurant au livre 3 de la quatrième
partie du code de la santé publique et de deux ans d'expérience professionnelle ;
- justifier d'un diplôme délivré par l'Etat ou diplôme national ou diplôme visé par le ministre
chargé de l'enseignement supérieur, sanctionnant un niveau de formation correspondant au
moins à deux ans d'études supérieures ou d'un diplôme certificat ou titre homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au niveau III et de trois ans d'expérience professionnelle dans les secteurs de l'action sociale ou médico-sociale, ou de trois ans d'expérience dans une fonction d'encadrement ;
- justifier d'un diplôme de niveau IV, délivré par l'Etat et visé par l'article L. 451-1 du code de
l'action sociale et des familles, et de quatre ans d'expérience professionnelle dans les
établissements et services sociaux et médico-sociaux définis à l'article L. 312-1 du code de l'action sociale et des familles.
Aucune durée d'expérience professionnelle n'est exigée lorsque les candidats visés aux alinéas 3
et 4 occupent une fonction d'encadrement dans un établissement ou service social ou médicosocial.
Protocole d’allégement de formation spécifique au CAFERUIS en référence à l'article 5 de l'arrêté du 8 juin 2004 et de l’arrêté du 28 Février 2005.
Préambule :
Le protocole d’allégement de formation ne concerne que le parcours de formation du diplôme menant à l’obtention du CAFERUIS.
La commission d'admission de la formation des cadres du secteur social et médico-social statue sur les demandes d'allègement des candidats en prenant en compte tous les éléments liés aux deux diplômes dans le respect des textes en vigueur (CAFERUIS, selon les dispositions prévues à l'arrêté du 8 juin 2004 et à l’arrêté du 28 Février 2005).
Allègements automatiques et allègements par protocole.
À la demande de la DRASS, les centres de formation agréés pour la préparation du CAFERUIS adoptent un même protocole d'allègement de formation pour les candidats visés à l'article 5 alinéas 2 et 3 de l’arrêté du 08 Juin 2004 et à l’article 1 de l’arrêté du 28 Février 2005. Ce protocole devra être approuvé par les comités techniques et pédagogiques de chaque centre de formation et par la DRASS. Toute proposition de modification de ce protocole soumise à la DRASS devra faire l'objet d'un accord préalable de chaque centre agréé.

 

Aux candidats :
- justifiant d'un diplôme homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnels au moins de niveau II,
- dont le diplôme sanctionne une formation dans le domaine de l'intervention sociale,
- et qui sont en situation d'emploi dans un établissement ou service social ou médico social.

Aux candidats :
- justifiant d'un diplôme délivré par l'état ou diplôme national ou diplôme visé par le
ministère de l'enseignement supérieur, sanctionnant un niveau de formation correspondant à
au moins deux ans d'études supérieures ou d'un diplôme, certificat ou titre homologué ou
inscrit au répertoire national des certifications professionnelles au niveau III,
- justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle dans les secteurs de l'action sociale ou médico
sociale ou de 3 ans d'expérience dans une fonction d'encadrement,
- dont le diplôme sanctionne une formation dans le domaine de l'intervention sociale,
- et qui sont en situation d'emploi dans un établissement ou service social ou médico social.

 

Cliqyez pour agrandir l'image :

 

 

 



08/01/2012

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